汕头市：申报男职工看护假待遇办事指南

一、《广东省职工生育保险规定》二、《关于实施有关问题的通知》（汕府办[2009]19号）

（二）符合国家和省人口与计划生育规定。

2、配偶《计划生育服务证》的原件及复印件；

3、《出生医学证明》的原件及复印件；

4、《独生子女证》的原件及复印件。

二、符合规定的，自受理用人单位申报生育或流(引)产等待遇之日起当月内完成审核工作；

三、用人单位在次月5日后领取《汕头市职工生育保险待遇审批表》回联，在次月15日内，将核准的生育或流(引)产待遇拨到用人单位银行帐户，由用人单位负责按规定发放。

职工享受生育保险待遇，需同时具备以下两个条件：

（一）用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费；

（二）符合国家和省人口与计划生育规定。

二、申报程序和期限。

用人单位应在男职工配偶生育之日起12个月内申报男职工看护假待遇，并填报《汕头市职工生育保险待遇申报表》，同时提供下列材料：

1、男职工身份证的原件及复印件；

2、配偶《计划生育服务证》的原件及复印件；

3、《出生医学证明》的原件及复印件；

4、《独生子女证》的原件及复印件。

符合规定的，自受理用人单位申报生育或流(引)产等待遇之日起当月内完成审核工作；用人单位在次月5日后领取《汕头市职工生育保险待遇审批表》回联，在次月15日内，将核准的生育或流(引)产待遇拨到用人单位银行帐户，由用人单位负责按规定发放。